20*丹阳社保缴费新|丹阳2023社保缴费基数

江苏2023年社保缴费标准表

全省职工基本养老保险缴费工资基数下限暂按4494元执行,缴费工资基数上限暂按24042元腊唤执行。

保险和机关事业单位工作人员基本养老保险缴费工资基数执行时间为2023年1月1日至12月31日;

      3.职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险缴费工资基数上下限也是按照上述标准执行,具体执行时间等待确定。

2023苏州灵活就业社保缴费基数:

      1.养老保险

      2023年1月1日至12月31日,无雇工的个体工商户和灵活就业人轮野凯员自愿参加企业职工基本养老保险的,缴费工资基数分为十二档,依次为4494元、6000元、7000元、8000元、9000元、10000元、12000元、14000元、脊樱16000元、18000元、20000元及24042元。

      2、医疗保险

      2023年1月1日至12月31日期间灵活就业人员参加职工基本医疗保险的月缴费基数为4494元。

2023年苏州市灵活就业人员养老保险缴费标准一览表

说明:

      1.本表所列基本养老保险月缴费金额按20%的缴费比例计算。

      2.本表适用于2023年1月1日至2023年12月31日;如期间上级有新文件,缴费标准将作相应调整。

2023社保个人缴费标准?

养老保险:在2023年度缴费基数基准值确定前,职工基本养老保险暂定缴费基数基准值为每月6575元,缴费基数在基准值60%至300%之间保底封顶(即每月3945元至每月19725元)。缴费比例为单位缴费16%,个人缴费8%。

失业保险:在2023年度缴费基数基准值确定前,职工基本养老保险暂定缴费基数基准值为每月6575元,缴费基数在基准值60%至300%之间保底封顶。缴费比例友蠢为单位缴费0.7%,个人缴费0.3%。

工伤保险好银陪:参加工伤保险的用人单搏念位,按照本单位职工工资总额(参保人员工资之和)乘以缴费费率缴纳工伤保险费。

江苏养老保险缴费基数2023年

2023年江苏社保基数标准具体如下:

1、从本市上一年职工月平均工资作为缴费基数的,其缴费工资基数为8467元;

2、上一年职工月平均工资收入超过本市上一年职工月平均工300%,其毕吵缴费工资基数为25401元;

3、以本市上一年职工月平均工资的70%作为缴费基教的,其缴责工资基教为5927元;

4、以本市上一年职工月平均工资60%作为缴费基数的,其重费工资基数为5080元;

5、以本市上一年职工月平均工资的40%作为缴费基数的,其重责工资基数为3387元。

法律依据:《中脊凳华人民共和国社会保险法》第九十条

社会保险费征收机构擅自更改社会保险费缴费基数、费率,导致少收或者多收社会保险费的,樱数旅由有关行政部门责令其追缴应当缴纳的社会保险费或者不应当缴纳的社会保险费;对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。

第七十条

社会保险经办机构应当定期向社会公布参加社会保险情况以及社会保险基金的收入、支出、结余和收益情况。

第七十一条

国家设立全国社会保障基金,由中央财政预算拨款以及*批准的其他方式筹集的资金构成,用于社会保障支出的补充、调剂。全国社会保障基金由全国社会保障基金管理运营机构负责管理运营,在保证安全的前提下实现保值增值。

全国社会保障基金应当定期向社会公布收支、管理和投资运营的情况。*财政部门、社会保险行政部门、审计机关对全国社会保障基金的收支、管理和投资运营情况实施监督。

2023年社保缴费基数

各个地区的社保缴费基数法规都是不同的,社保部门会根据去年全口径在职职工的月平均工资来作为基础,社保缴费基数上下限也是完全不同的。

社会保险基数简称社保基数,是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。它是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据,有上限和下限之分,具体数额根据各地区实际情况而定。

具体缴费顷野基数因地而异,社保缴纳基数一般是指当月的社会平均工资,社保缴费基数是社会平均工资的60%-300%为缴纳基数, 社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。一般情况下特指社会统筹的野乎袭养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费。社保缴费分为两部分:单位缴纳部分和个人缴纳。

职工在确定缴费基数时颂兄应注意以下几个方面:

1、单位从职工工资中直接代扣代缴的各项社会保险费、住房公积金和个调税等,应纳入缴费基数。

2、单位以现金或银行存款形式支付给职工个人的交通补贴、电话补贴、午餐补贴、过节费以及支付高温、高空、井下、有毒有害等特殊岗位的津贴,应纳入缴费基数。

3、单位通过税后利润提成或分红的办法支付给职工个人的工资,应纳入缴费基数。

4、实行底薪制的职工,根据营业额或经营业绩提成取得的收入,应纳入缴费基数。

5、实行业务承包或费用包干,单位不再报销差旅费用的职工,其承包收入中的60%应纳入缴费基数。

2023年江苏社保缴费基数

法律解析:

缴费大敬比例如下:五险一金缴纳基数一般是根据员工上一年月平谨链均工资的60%至300%之间来核定的,具体表现为: 1.上一年月平均工资高于当地上年底职工平均工资300%及以上的,五险一金缴纳基数按照月平均工资的300%计算; 2.上一年月平均工资低于当地上年底职工平均工资60%及以下的,五险一金缴纳基数按照月平均工资的60%计算; 3.上一年月平均工资在当地上年底职工平均工资60%300%之间的,按照实际工资申报五险一金缴纳基数。法律依据《 社会保险法 》。

法律依据:

《社会保险费申报缴纳管理规定全文》第八条 用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。用人单位未按照规定申报应缴纳的社会保险费数祥仿孙额的,社会保险经办机构暂按该单位上月缴费数额的110%确定应缴数额;没有上月缴费数额的,社会保险经办机构暂按该单位的经营状况、职工人数、当地上年度职工平均工资等有关情况确定应缴数额。用人单位补办申报手续后,由社会保险经办机构按照规定结算。

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